Dans le secteur d’activité humainement très riche qu’est le Service à la personne, le recrutement est souvent un temps hors sol (des personnes qui ignorent leurs possibilités, qui ignorent souvent la nature des métiers auxquels ils postulent, des exigences de recruteur revues et appliquées a ce secteur), bref c’est un temps surtout de rencontres humaines.