Cette dernière Newsletter de l'année 2007 est l'occasion de dresser un panorama - non exhaustif - des sujets, des grands-rendez-vous, de toutes les actions et activités de l'UPE 13.

L'UPE 13 s'est engagée notamment pour...

>> Le Développement Economique___________________________________________________

Réforme des ports : une grève, et pourtant ..
18 jours de grèves en avrilçont largement pénalisé l'activité des entreprises montrant la nécessité d'une réforme. L'UPE 13 s'est fortement mobilisée avec l'UFIP, l'UIC et l'UMF pour favoriser la mise en place de cette réforme. Il est impératif de recentrer l'autorité portuaire sur ses missions régaliennes et confier les missions concurentielles et notamment la gestion des terminaux au secteur privé. 7 milliards d'euros d'investissement privés à 5 ans sont prévus engendrant la création de près de 10 000 emplois. Le Port de Marseille est donc un formidable vivier d'emplois. Cette réforme est indispensable et doit se concevoir avec les partenaires sociaux pour qu'elle soit un véritable succès.
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Plan de Campagne: ouvert même le dimanche !
Après un printemps 2007 agité pour les enseignes de Plan de Campagne où l'ouverture du dimanche était confirmée puis infirmée au fil des décisions préfectorales et administratives, les tergiversations ont fini par aboutir à une confirmation de l'ouverture dominicale Les épisodes du feuilleton "Plan de campagne" s'achèvent en cette année 2007 par une décision du TGI d'Aix en Provence qui a écarté les actions intentées par la CGT et la CFDT contre 50 enseignes de la Zone confirmant ainsi l'ouverture du Dimanche. Cette décision du 27/11/07 va dans le bon sens tant pour garantir le maintien d'activité que pour préserver l'emploi sur la zone commerciale de Plan de Campagne.
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IFA : une bonne nouvelle pour nos entreprises, mais ... pourquoi attendre 2009 ?
L'UPE 13 salue la suppression de l'IFA tout en s'insurgeant sur son application en...2009 ! La suppression de l'IFA (Impôt forfaitaire annuel), annoncée le 7/12/07 par le Président de la République, participe à la simplification et à l'allègement de la fiscalité en France. L'UPE 13 et le Medef ont toujours demandé la suppression de l'IFA, parce que c'est un impôt absurde qui méconnaît les réalités économiques et qui décourage les chefs d'entreprise. Le Président de l'UPE13, Stéphan Brousse, demande donc que l'application de la mesure soit immédiate pour 2008 et non repoussée à 2009.

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Réforme de la carte judiciaire : quel impact pour les entreprises ?
La réforme de la carte judiciaire aura des impacts sur l'organisation des Tribunaux de Commerce et des Conseils des Prud'hommes de notre territoire. Notre position prise en concertation repose sur une simplification et clarification de la carte judiciaire en réduisant le nombre des tribunaux de commerce de 5 à 3 et en homogénéisant le découpage géographique entre les tribunaux de commerce et les conseils des prud'hommes.

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Service à la personne : Une chance pour l'économie locale !
40 500 emplois à la clé dans le 13 et une croissance de 5 à 10 % par an... voilà les chiffres prometteurs d'une branche en plein essor. L'UPE 13 a présenté devant une centaine de personnes, le 13/02 ses propositions pour le développement des services à la personne dans le 13. Gamme de prestations élargie, moyens financiers, outils de promotion tel le CESU, le plan pour les Services à la personne offre des perspectives intéressantes.

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Au secours, tout va bien
Devant la difficulté des entreprises - et notamment de celles récemment créées - à bien gérer leurs problèmes quotidiens, l'UPE 13 a organisé une rencontre-débat «Au secours, tout va bien» le 14 mai. L'occasion d'assister à trois tables rondes concrètes sur les thèmes des procédures de sauvegarde des entreprises, de leur accompagnement depuis la création jusqu'au développement et de la prise de conscience qui constitue la meilleure prévention et éviter en période de crise, les faux pas et les erreurs à ne pas commettre.

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Taxe professionnelle : Notre mobilisation a payé en 2007!
Son plafonnement à 3,5% de la valeur ajoutée est maintenu. L'UPE 13 a multiplié les actions auprès des parlementaires pour faire entendre et comprendre le point de vue des entreprises du département. La loi de Finances 2007 l'a entériné.

>> L'Emploi / Social __________________________________________________________________

Heures supplémentaires : Un régime trop rigide et trop complexe ! Même si le nouveau régime va dans le bon sens, les modalités de mise en oeuvre demeurent trop complexes en particulier pour les TPE - PME L'UPE 13 se félicite néanmoins que ce nouveau régime des heures supplémentaires favorise une revalorisation de la valeur travail en permettant aux salariés de travailler plus et de gagner plus.
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Réforme du Marché du travail : les discussions entrent dans la phase finale
La réforme du marché du travail doit passer par un accord entre partenaires sociaux plutôt que par la loi. Il pourrait être signé le 10 janvier 2008. Ainsi la rupture négociée à l'amiable du contrat de travail, la création d'un CDI de projet d'une durée de 18 mois minimum, l'allongement des périodes d'essai seraient repris dans ce texte qui comporte aussi des dispositifs visant à faciliter l'entrée dans l'entreprise et à améliorer le transfert de certains droits aprés la rupture du contrat de travail. Pour l'UPE 13, rendre le marché de l'emploi plus performant passe par des mesures permettant de concilier les besoins des entreprises et les attentes des salariés.

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Représentativité des syndicats : consultation des partenaires sociaux pour la réformer

La première réunion pour réformer le financement et les règles de représentativité des syndicats entre les partenaires sociaux aura lieu le 24 janvier 2008. Elle a notamment pour objectif d'instaurer de nouvelles règles dans la représentation des salariés par les syndicats et de validité des accords collectifs de branche et d'entreprise.

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Fusion ANPE - UNEDIC : une démarche de rationalisation
L'UPE 13 est favorable à la fusion des réseaux ANPE et Assedic car elle s'inscrit dans une démarche de rationalisation des services publics, déterminante pour l'emploi , que les entreprises appellent de leurs voux.

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Accidents du travail et maladies professionnelles: un accord positif
L'accord du 12 mars 2007 signé par le Medef, la CFDT, la CFTC et FO améliore le système des AT/MP sans cotisation supplémentaire pour les entreprises. Cet accord rend le système des AT-MP plus lisible, mieux adapté aux situations concrètes des entreprises, et plus incitatif à la prévention des risques professionnels.

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TVA sociale : pour faire baisser le coût du travail
L'objectif de cette réforme, lancée au printemps 2007, est de faire baisser le coût du travail afin de favoriser la compétitivité des entreprises.
La TVA sociale reste d'actualité car elle sera de nouveau à l'étude lors de la conférence sur la protection sociale en janvier 2008.
Pour l'UPE 13, s'il est nécessaire de réformer le financement de la protection sociale, il est tout aussi impératif d'allèger le coût du travail pour préserver les entreprises et favoriser l'emploi.
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Sécurité sociale : un déficit alarmant pour 2007
Le déficit de la sécurité sociale pour 2007 devrait atteindre 12 milliards d'euros. Pour le MEDEF et l'UPE 13 les réformes profondes que le Président de la République a annoncé doivent être engagées rapidement de même qu'un grand débat sur le financement de la protection sociale. Concernant l'assurance vieillesse et l'avenir des retraites, il faudrait tendre d'un régime à prestations définies à un régime à cotisations définies à l'instar des régimes de retraite complémentaires.

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>> La Formation__________________________________________________________________

Semaine Ecole Entreprise : réussite de la 8eme Edition
200 entreprises, 130 établissements scolaires soit plus de 5500 jeunes et 600 enseignants sensibilisés. Encore une belle édition dédiée à la découverte de l'entreprise et au rapprochement Ecole Entreprise dans l'Académie Aix-Marseille : La clôture s'est déroulée le 23 novembre au Centre des Congrès d'Aix en présence de : Jean-Paul de GAUDEMAR (Recteur de l'Académie Aix-Marseille), Claude MOREL (président de l'UPR PACA),Christian MALATERRE (président de l'AJE 13) en partenariat avec le CFA Corot, et a rassemblé plus de 450 participants.
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Les entreprises investissent 13 Millions d'euros pour la formation
Le 9 juillet, l'UPR PACA et la CRCI PACA, avec l'UPE 13 et la CCIMP, ont remis le fruit de la collecte de la Taxe d'apprentissage 2007 à une vingtaine d'écoles et de centres de formations, rigoureusement sélectionnés.

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Provence-stages : le portail de toutes les entreprises et de tous les étudiants à la recherche d'un stage.
Parce qu'il n'est pas simple de trouver un stage pour un étudiant, ni pour un entrepreneur de trouver un stagiaire. L'UPE 13 a créé www.provence-stages.com. en fédérant entreprises, groupements professionnels et syndicats. Simple, réactif, et novateur, ce site propose une CVthèque et des mini-blogs pour mieux évaluer les potentiels de chaque candidat.

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Universités-Entreprises : pour la 1ere fois en France signature d'une convention de partenariat.
9 organisations représentant les entreprises dont l'UPE 13 et les 3 universités d'Aix-Marseille ont signé une convention de partenariat et s'engagent par cette signature à faciliter le passage des étudiants du monde de la formation à celui de l'économie et de l'emploi. Des actions concrètes sont lancées telles que : - faire bénéficier le milieu industriel des savoirs de l'université et de sa recherche - renforcer les liens entre les chercheurs et les entreprises - contribuer au rayonnement d'Aix-Marseille grâce à une collaboration pérenne et constante des acteurs de la formation, de la recherche et de l'entreprise.

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La réforme de l'université : une priorité absolue
L'UPE 13 soutient cette volonté de modernisation notamment en ce qui concerne leur modèle de gouvernance. Cette réforme, doit être à la fois structurelle pour l'université et structurante pour l'adéquation entre offre et demande de travail.

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Faire découvrir l'entreprise aux journalistes de demain...
L'entreprise et les dirigeants d'entreprise sont souvent décriés dans les Médias. La réalité de l'entreprise n'est pas toujours relayée auprès du grand public comme elle le devrait. C'est donc aux chefs d'entreprise, de faire découvrir leurs fonction et activités et participer activement à ce changement de mentalité. Une quinzaine d'entreprise de notre département a participé à cette opération proposée par le MEDEF et l''Ecole de Journalisme de Sciences Politiques.

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>> Lobbying politique_________________________________________________________________

L'UPE 13 dans le débat électoral
400 participants ont assisté au Cinéma les 3 Palmes à la soirée "L'Entreprise dans le débat électoral" le 29/03. Salaires et pouvoir d'achat, dette et réforme de l'Etat, fiscalité, contrat de travail, sont des préoccupations que les chefs d'entreprises ont fait partager aux candidats.

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Elections Législatives 2007 : La boîte à questions des entrepreneurs
34 candidats (PS, UDF-MODEM et UMP) aux législatives 2007 se sont prêtés au jeu des questions sur le modèle de la "boite à questions"à l'invitation de PSE en partenariat avec l'UPE13. L'ensemble de ces interviews figure sur un DVD diffusé à 5 000 exemplaires.

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DSK à l'UPE 13 : Pour une réforme du statut du Port !
Dominique Strauss-Kahn et Patrick Mennucci, ont souhaité rencontrer les entrepreneurs sur la thématique : Quel avenir pour le Port de Marseille? A cette occasion, les représentants du Parti Socialiste se sont clairement positionnés pour une modification du statut du Port autonome de Marseille.

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A la rencontre du nouveau Préfet Michel SAPPIN
Lundi 22 Octobre 2007, à l'UPE 13, dans le cadre des rencontres du Conseil Exécutif, le nouveau Préfet de la Région PACA, Michel SAPPIN est venu échanger avec une centaine de chefs d'entreprises sur les sujets économiques. Au menu : la gouvernance du port, l'ouverture dominicale des commerces, l'aveir de Plan de Campagne - le projet LGV Nice via Marseille...

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L'UPE 13, FO, le Medef et la CGT contre les décisions absurdes de l'administration
L'UPE 13 a manifesté avec les syndicats de salariés de l'entreprise Cabus et Raulot pour dénoncer une décision administrative arbitraire Cette mobilisation du 7/12/07, unique en son genre, avec blocage symbolique du carrefour Florian et relayée dans les médias avait pour objectif de faire entendre la voix de l'entreprise dans une décision administrative anti-économique, pénalisante pour l'entreprise, ses clients et ses collaborateurs.

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L'UPE 13 au service des entreprises et groupements professionnels

Un numéro unique à votre service : 04 88 66 88 66
Besoin d'un conseil ? d'un service ? Quelque soit votre demande, les consultants de l'UPE 13 vous conseillent et vous accompagnent : Contentieux prud'homal et commercial ; Procédure à l'embauche, au licenciement, lutte contre l'absentéisme ; Taxe d'apprentissage ; Santé et sécurité au travail ; Sécurité sociale et URSSAF ; Droit des affaires, droit du travail, contrats commerciaux, fiscalité - Emploi...

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JurisInfo : La synthèse de l'actualité juridique de l'entreprise
Chaque mois, les Experts de l'UPE 13 décryptent pour les adhérents l'actu juridique, sociale et fiscale des entreprises. Pour recevoir chaque mois JurisInfo par mail ou par fax, téléphonez au 04 88 66 88 66 ou par mail à conseil@upe13.com

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Fiscalité : l'UPE 13 vous accompagne gratuitement
Comment agir avec l'administration fiscale ? En cas de litige ? Comment optimiser votre fiscalité ? Notre expert fiscaliste (avocat spécialiste ancien inspecteur général des impôts) vous reçoit à l'UPE 13, gratuitement, sur rendez-vous. Offre réservé aux adhérents de l'UPE 13 Pour en savoir plus et prendre rendez-vous : 04 88 66 88 66 ou mail à conseil@upe13.com

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Le Club Expert : votre nouveau rendez-vous juridique
Chaque mois, retrouvez le temps d'un petit-déjeuner, un consultant-expert de l'UPE 13 sur des sujets juridiques, RH ou Finances. Le Club Expert a pour vocation de répondre à vos attentes sur des sujets précis d'actualité. Réformes des retraites, heures supplémentaires. Nos clubs experts se déroulent à Marseille ,Aix et Salon

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Obligation d'emploi de personnes handicapées : l'UPE13 vous accompagne
Entreprise/association d'au moins 20 salariés vous êtes concernées par cette obligation. Nos consultants spécialisés définissent avec vous comment réduire cette taxe, en tenant compte de l'organisation et des contraintes de votre entreprise. Plusieurs actions sont possibles : sous -traitance, recrutement, actions de communication, conclusion d'un accord d'établissement ou d'entreprise...Contactez le 04 88 66 88 66

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Recrutez de nouvelles compétences cadre à coûts réduits !
Vous désirez développer un nouveau marché ? Lancer un nouveau produit ou un nouveau service ? Quelle que soit votre activité, si votre entreprise compte moins de 50 salariés et plus d'un an d'existence, testez votre nouveau projet en recrutant un cadre pilote de projet avec le dispositif ANNC (activités nouvelles, nouvelles compétences). Ce dispositif permet de lancer l'activité avec des coûts réduits les 6 premiers mois (5500? sur 6 mois)

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Marseille crée LE Label Emploi
L'UPE 13 s'est engagée, aux côtés de la Ville de Marseille, pour être partenaire de ce Label et accompagner les entreprises vers la certification. Ce label permettra, dans une démarche volontaire et valorisante, de distinguer les entreprises qui mettent en ouvre une politique RH aboutie. La mobilisation des entrepreneurs est une condition essentielle et nécessaire à l'efficacité et à la dynamique des actions menées en faveur de l'emploi sur le territoire.

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Formation des dirigeants
Des formations courtes et ciblées, à forte sensibilité entrepreneuriale: maîtriser les nouvelles règlementations, prévenir les risques, défendre l'entreprise et pour être encore plus performant ... face aux tribunaux, aux organismes collecteurs, avec vos partenaires sociaux, ... En une seule journée, repartez gagnant ! Pour en savoir plus ou vous inscrire, un seul numéro 04 88 66 88 66

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Formation Action : un accélérateur de performance pour votre entreprise
C'est un programme d'accompagnement des dirigeants pour optimiser la performance de leur entreprise et créer de la valeur. Ce programme comporte : des journées de formation sur les sujets clés de direction générale, et un accompagnement personnalisé à la mise en oeuvre d'actions ciblées. Elaborée par l'UPE13, cette démarche s'adresse aux dirigeants de PME-PMI ayant une activité à vocation industrielle. D'une durée totale de 18 jours échelonnée sur une période de 6 mois.

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Pensez au Groupement d'Employeurs !
Comme de nombreuses PME / TPE, vous avez besoin de ressources pour développer votre activité... mais vous n'avez pas le temps pour cela, ou vous manquez de moyens pour recruter et/ou embaucher un colllaborateur à temps plein. Pensez au groupements d'employeurs pour une meilleure mutualisation des coûts des emplois transversaux. En savoir plus : Proget 13 - 04 91 57 71 78

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Les rendez-vous incontournables de l'UPE 13 et du MEDEF

AG du MEDEF / bouger les lignes

Plus de 6 000 entrepreneurs se sont retrouvés en janvier 2007 à Bercy afin de proposer un projet de société aux Français, à l'aube d'échéances électorales majeures...
Un projet autour de trois grands thèmes : prospérité, liberté, responsabilité, pour l'avenir des entreprises et pour l'avenir de la France, largement détaillé dans « Besoin d'air », le livre des entrepreneurs et de Laurence Parisot.

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13 à Coeur

La 3e Edition de «Entreprise 13 à Coeur»... ... s'est déroulée avec succès le 12 avril au Cfa Corot à l'initiative de l'UPE 13 et de l'AJE 13. Ce fut l'occasion pour 320 élèves, 40 enseignants et 125 chefs d'entreprise de se réunir autour de tables de discussions, de jeux, et d'un dîner convivial. Une manifestation qui a permis d'une part, aux jeunes de découvrir l'entreprise dans son fonctionnement et ses valeurs et d'autre part, aux mondes de l'enseignement et de l'entreprise de se rapprocher. Cette opération s'est aussi déclinée à Salon de Provence fin septembre 2007.

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Assemblée Générale de
l'UPE 13

Le grand show de l' entreprise " l'Entreprise c'est la Vie "
Lundi 4 juin dans une atmosphère enthousiaste et chaleureuse, plus de 1800 participants se sont retrouvés pour clamer que 'L'entreprise c'est la vie!' Un grand show de l'entreprise pour débattre des sujets locaux au premier rang desquels l'avenir des ports français et la modernisation de la gouvernance du port de Marseille; mais aussi pour découvrir des parcours atypiques de chefs d'Entrepises et des témoignages d'etudiants et syndicalistes pour savoir s'ils ont changé de point de vue sur les patrons...ou pas?"

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Le Forum des Entrepreneurs

Plus de 1 500 participants et 50 intervenants de marque se sont retrouvés vendredi 7 septembre pour LE rendez-vous économique de la rentrée. Un beau succès pour cette 7ème édition, journée de débats et d'échanges passionnants et passionnés sur le thème "Rêver le monde". 8 ateliers et un grand débat animé par Nicolas Beytout Directeur de la Rédaction du Figaro avec Claude Allègre, Ancien Ministre, Julie Coudry, Présidente de la Confédération étudiante, Jean-Claude Mailly, secrétaire Général de FO, Véronique Morali, Présidente de Chanel SAS , Jacques Voisin, Président confédéral de la CFTC et Stéphan Brousse.
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Artissima

Pour sa 2ème édition, Artissima fait salle comble avec Pop Party ! 1 200 chefs d'entreprise, leaders d'opinion, artistes et étudiants en art se sont retrouvés jeudi 6 décembre pour une belle soirée de fête. Dans un Espace Villeneuve Bargemon revisité, design et art vidéo étaient à l'honneur grâce à Marine Peyre, designer marseillais ( cooked in marseille) VidéoChroniques et l'école Supérieure des Beaux Arts de Marseille.
Retrouvez l'événement en images

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Nouveau le club Finances

Animé et organisé en partenariat avec les DFCG (Association Nationale des Directeurs Financiers et de contrôle de Gestion). Ce club se réunit à Marseille ou dans tout le département.

L'UPE 13 aux quatre coins du département

UPE 13 AIX

Création de l'UPE 13 AIX
En octobre 2007 le Conseil Exécutif de l'UPE 13 a souhaité créer une nouvelle délégation en pays d'Aix. Un nouveau secrétaire général, Michel Peytou a été nommé, vous pouvez le contacter à l'UPE 13 AIX - espace Forbin - Bat Austerlitz Place john Rewald 13617 Aix en Provence cedex 01- upeaix@upe13.com
Entrepreneurs du pays d'Aix, vous souhaitez vous investir dans la nouvelle délégation territoriale de l'UPE 13, participer au conseil, vous impliquer dans l'animation, la mise en réseau, les groupes de travail... contactez Michel Peytou.

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UPE 13 ARLES

Alain Fargier, nouveau Président de l'UPE ARLES
Alain FARGIER succède à Michel CAPRON à l'UPE13 ARLES lors de l'Assemblée Générale d'Arles en présence de Monsieur Simonet, Sous-Préfet d'Arles et de plus de 150 chefs d'entreprises.

Mobilisation autour de la réforme de la carte judiciaire
Les patrons du pays d'Arles se serrent les coudes. A l'appel de la délégation territoriale du BTP du Pays d'Arles, l' UPE 13 Arles et les fédérations professionnelles se mobilisent pour soutenir leurs tribunaux de commerce (Arles et Tarascon) et leur conseil de prud'hommes. Ils ont créé une liste de soutien pour des revendications fortes et précises.

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UPE 13 AUBAGNE

Club Affaires Aubagne - La CIOTAT: Un grand succès en 2007
L'UPE 13 Aubagne propose une fois par trimestre aux chefs d'entreprise de se présenter, d'échanger dans un cadre convivial autour d'un apéritif. Le 22 février 2007 plus de 130 chefs d'entreprises étaient présents chez Gemalto pour le Premier Club Affaires. En juin, 130 chefs d'entreprise ont été reçus, à Cassis, à l'occasion de la seconde rencontre du Club . Le 18 décembre, 70 entrepreneurs ont été accueilli par Eric LESAY, dirigeant d'Alris.Un vrai succès pour ce nouveau Club.

Forum Inter Entreprises à la Ciotat - Mercredi 14 novembre
L'UPE 13 Aubagne est partenaire pour la 4ème année consécutive du Forum Inter Entreprises de la Ciotat organisé par Athélia Entreprendre. Ce forum permet aux entrepreneurs, de développer leur business. 70 entreprises ciotadennes exposantes,des moments d'échanges et de débat autour de thèmes comme le développement durable en entreprise, particulièrement au niveau des TPE-PME mais ausssi l'emploi et la création d'entrerpises avec un concours du jeune créateur.

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GMIF - UPE 13 MARTIGUES

Le GMIF partenaire du PRIDES- Solutions et systèmes Industriels
Le Conseil Régional vient de labelliser le PRIDES ( pôles régionaux d'innovation et de développement économique solidaire) "Solutions et Systèmes Industriels", dans lequel le GMIF est partenaire aux côtés d'autres structures tels que l'UIMM et l'IRA (Institut de régulation d'Arles).

Quelle image pour l'industrie ?
Un nouveau groupe de travail initié par le GMIF avec les Fédérations Professionnelles et la CCI-MP a été créé pour traiter de l'image de l'industrie : Partage des bonnes pratiques en matière de communication, coordination et valorisation des actions ciblées vers les jeunes et le corps enseignant, Organisation de rencontres périodiques avec la presse afin de valoriser de façon globale l'impact de l'industrie dans la région.

GIPHISE : 400 entreprises adhérentes
Le Giphise a atteint le cap des 400 entreprises adhérentes fin octobre 2007. Plus d'une centaine d'entreprises sont en cours de certification Mase. Le Giphise regroupe 4 comités techniques : Mase, GIES, GTIS et GHI (Groupement d'Hygiène industrielle) L'association est le référent industriel du Prides Risques.

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UPE 13 SALON

13 à Coeur en pays salonais
Vendredi 21 septembre 2007, à l'occasion de la manifestation "Entreprise 13 à coeur", les entrepreneurs et les jeunes se rencontrent à Salon - Au programme: Tchatche autour d'ateliers thématiques sur les métiers de l'entreprise et sur les valeurs de l'entreprise, la découverte de StarWork « Machine interactive » qui recueille les impressions des jeunes sur leur vision de l'entreprise mais aussi un grand QuizzEco où des collégiens viennent défendre les couleurs de leur établissement lors d'un quizz sur l'entreprise et son environnement local.

Soirée des Mandataires du pays Salonais : un RDV convivial fin septembre 2007
Près de 300 personnes se sont donnés rendez-vous à la soirée des mandataires, du monde de l'économie et de l'éducation... Une Soirée basée sous le signe de la convivialité, de la détente et de la bonne humeur. Au programme : repas, spectacle cabaret et soirée dansante...

L'UPE 13 vous informe

En février 2007 PSE fait sa révolution.
Changement de ton, nouvelles rubriques et maquette toute neuve, PSE devient un outil d'aide à la décision plus proche des chefs d'entreprises qui vivent et travaillent en Provence mais aussi des étudiants, des universitaires, des syndicalistes, des commerçants et de tous ceux qui ont besoin de prendre régulièrement le pouls de leur région et de comprendre l'économie sans désinformation ni a priori. Retrouvez tous les mois des prises de positions claires, des grands dossiers d'actualité, de l'information sur les principaux secteurs d'activité.
Pour en savoir plus : www.journalpse.com

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Baromètre 13 : la conjoncture vue par les entrepreneurs
Chaque trimestre l'UPE 13 et ses partenaires (CCIMP/CCIPA) dressent un bilan de la conjoncture des Bouches-du-Rhône par secteur d'activité.
Retrouvez les baromètres des trois premiers trimestres de 2007:

1er trimestre 2007 : Une croissance locale réelle mais conflits sociaux et conditions climatiques ont limité les effets d'une conjoncture bien orientée.

2ème trimestre 2007 : Une croissance à doper ! La dynamique actuelle est encore trop limitée : des initiatives structurelles doivent venir l'amplifier et la consolider.

3ème trimestre 2007 : Une saison réussie ! Malgré un climat économique de plus en plus complexe et incertain, l'économie départementale affiche de bons résultats.

retrouvez le baromètre en ligne

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POINTCOM la newsletter de l'UPE13 devient thématique
Depuis 2002, l'UPE13 publie tous les mercredis POINT COM sa newsletter à l'attention de ses adhérents. Elle se décline depuis janvier 2007 en trois couleurs
- Engagement et débat - couleur " orange" (bimensuelle) avec des informations spécifiques à l' engagement et au débat d'idées
- Services - couleur " verte" ( mensuelle) avec les principales infos services de la vie de l'entreprise, les infos pratiques, l'actualité juridique, les formation.
et l'édition " rose" animation et réseau (mensuelle) pour tout connaître des rendez-vous du réseau.

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A l'honneur

Les grands sujets qui nous attendent en 2008

Municipales 2008

L'UPE 13 entre dans le débat !
Venez définir les thématiques entrepreneuriales que vous souhaitez voir porter lors de la campagne. En février2008, les enjeux économiques doivent être au coeur des préoccupations de nos élus locaux. L'UPE 13 entre dans le débat pour porter la voix sur les sujets de proximité qui concernent les entreprises notamment l'emploi , le transport et le logement...

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Tous Euroméditerranéens

Marseille, Capitale de la Méditerranée, plus qu'un rêve, une réalité qui ne demande qu'à être concrétisée. Ce thème majeur pour lequel les entreprises du 13 ont plusieurs cartes à jouer. Les 2 ,3 et 4 juillet prochains auront lieu des échanges entre les patronats des deux rives de la Méditerranée. Un grand Rendez-vous d'échanges multiculturels de coopération économique à ne pas manquer parce que l'entreprise est le moteur de l'euromediterranée.

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Prudhommes

venez défendre les valeurs de l'entreprise !

Participez activement à l'évolution du monde du travail et à la défense des valeurs de l'entreprise. Employeurs, entrepreneurs, cadres dirigeants, commerçants, responsables d'associations, Devenez juges prud'hommes...développez vos compétences de négociateur en vous formant à la dialectique syndicale et au droit du travail. Nul besoin d'avoir une formation juridique ou une compétence particulière. Contactez dès maintenant le 04 91 57 71 67 ou inscrivez-vous aux réunions d'informations surwww.electionprudhommes2008com
Devenir Juge Prud'hommes, c'est maintenant !
Elections le 3 décembre 2008.

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Toute l'équipe de l'UPE 13 vous souhaite de bonnes fêtes de fin d'année !